Le développement personnel de votre équipe contribue grandement à son bon fonctionnement et à sa motivation. Beaucoup de salariés peuvent ressentir des tensions et du stress liés aux enjeux de leur poste mais aussi par rapport aux différents regards qui pèsent sur eux. L’organisation d’un repas d’entreprise ou une activité de fin d’année entre collègues peut faire oublier tout ça le temps d’un instant. Toutefois, une fois ce moment passé les habitudes reviennent vite… Vous pouvez dès lors opter pour des activités régulières de team building qui auront l’avantage de détendre l’atmosphère et de renforcer la cohésion de votre équipe. Le tout dans la détente. Et n’oubliez pas qu’un salarié heureux et détendu est un salarié plus productif et plus épanoui dans son travail.
Team building, c’est quoi ?
Originaire des Etats-Unis, les activités de team building sont des activités de groupe basées sur la détente, la communication, la collaboration, le rire et l’amusement afin de renforcer les liens sociaux entre les différents membres d’une équipe ou d’une entreprise. Bien qu’elles soient réalisées dans la détente, elles sont aussi mises en place pour leur aspect ludique. Bien souvent, il s’agit de développer des compétences en communication, en résolution de problème, en créativité, etc. Tout autant d’activités bénéfiques sur la motivation et la cohésion des équipes.
Quelles activités pour un team building ?
Par delà la définition d’un team building, il s’agit concrètement d’organiser des activités originales dont le but est de déstabiliser les concurrents au point de faire collaborer différents points de vue et interprétations. Fous rires, compétitions et challenges sont généralement au rendez-vous. Voici des exemples d’activités que vous pouvez organiser pour un team building :
- Laser game
- Escape game
- Chasse au trésor ou autres jeux de pistes
- Jeux d’enquête
- Karting
- Accrobranches
- Parc d’attractions
- Jeux de rôles
- Défis sportifs en tout genre
- Journée à thème
- Séminaire
- etc.
Il est même possible d’organiser des team building en ligne.
Comment organiser un team building ?
Si vous souhaitez organiser un team building pour votre entreprise, vous devez vous y préparer bien à l’avance. Ce genre d’événement demande une organisation planifiée pour qu’il puisse se dérouler dans de bonnes conditions. Commencez d’abord par établir les objectifs attendus de ce team building. Est-ce un team building organisé dans le but d’atténuer des tensions, favoriser la réflexion de groupe et leur créativité, etc ? Lorsque vous aurez identifié les besoins de l’équipe, vous pourrez choisir la ou les activités du team building. Pour finir, n’oubliez pas de fixer une date et un lieu pour lesquels vous pourrez réserver votre team building.
Comment trouver la bonne formule pour un team building en région parisienne ?
Pour que votre team building soit une réussite totale, le choix de l’activité proposée est primordial. Afin de vous accompagner dans l’organisation de cet événement, il existe des plateformes spécialisées dans l’organisation de ce type d’événement. Cependant, le nombre de sociétés proposant des team building en région Île-de-France s’est fortement accrue, et il est bien parfois bien difficile de choisir parmi ces nombreuses offres souvent très alléchantes.
Un grand choix d’activités fédératrices pour vos équipes
Afin de choisir votre prestataire, rendez-vous sur son site et consultez les différentes possibilités offertes. Vous devez pouvoir choisir parmi une large gamme d’activités, celle qui pour vous, sera la plus fédératrice pour vos équipes. Elle pourra être en lien avec votre domaine de compétences, ou au contraire, totalement différente. N’hésitez pas à sortir des sentiers battus et à proposer à vos collaborateurs une expérience qu’ils ne sont pas près d’oublier. Qu’il s’agisse d’un escape game en extérieur, d’une enquête de police sur la Seine ou d’un défi gourmand sur le thème de la mixologie, son but est de consolider vos équipes et de détecter les talents. La région Île-de-France regorge de lieux insolites, il n’est donc pas nécessaire de partir au bout du monde. Vous pourrez tout à fait organiser votre team building en région parisienne. Néanmoins, afin de vous aider dans vos démarches, rapprochez-vous d’une société événementielle ayant pignon sur rue. Elle sera à même de vous proposer des lieux parfaitement adaptés à l’activité retenue.
Un accompagnement sur-mesure
L’organisation d’un team building demande beaucoup de temps et énormément d’énergie. Afin d’être épaulé dans vos démarches, choisissez une société événementielle à même de vous faire bénéficier de son expérience dans ce domaine et de la qualité de ses partenaires. Elle doit être en mesure de vous proposer, non seulement, de nombreuses thématiques, mais également de vous assister dans la recherche du cadre parfait. Il pourra s’agir d’une salle de réunion installée dans un château proche de Paris ou dans l’un des nombreux hôtels implantés en Île-de-France ou au contraire d’un parc ou d’un espace naturel. Par ailleurs, l’organisation de la journée ou du week-end doit être parfaitement huilée et nécessite savoir-faire et professionnalisme. Orientez-vous vers une société mettant à votre disposition un ou plusieurs animateurs, entièrement dédiés à votre team building. Vous pourrez ainsi, vous aussi, profiter de votre journée en toute sérénité.